Obligació de disposar de canals de denúncia interna per tal que les persones treballadores puguin informar sobre infraccions normatives
Empreses de 50 o més treballadors/es
El passat dia 21 de febrer de 2023 es va publicar el BOE la Llei 2/2023, de 20 de febrer, reguladora de la protecció de les persones que informin sobre infraccions normatives i de lluita contra la corrupció.
Quines empreses hi estan obligades?
Aquelles que tinguin 50 treballadors/es o més
També aquelles organitzacions empresarials i les fundacions que rebin o gestionin fons públics
Quines finalitats persegueix aquesta normativa?
Comunicació de les infraccions penals o administratives que les persones treballadores detectin en el sí de l’empresa
Protegir a les persones que comuniquen la infracció de possible represàlies
Establir una bústia per canalitzar la informació
Comunicacions anònimes
Quines obligacions tenen les empreses?
S’haurà de donar publicitat a la web de l’empresa/entitat del canal
La implementació del canal s’haurà de realitzar prèvia consulta a la representació legal de les persones treballadores.
Possibilitat d’utilitzar canals de comunicació ja en funcionament però adaptant-los a les exigències d’aquesta llei
Termini per complir les obligacions
A partir del 1 de març de 2023 per les empreses de 250 o més persones treballadores
A partir del 1 de desembre de 2023 per les empreses d’entre 50 treballadores/es i menys de 250
Règim sancionador en cas d’incompliment de la obligació
Les sancions poden anar des de 100.000,00 euros a 1.000.000,00 en funció de la gravetat de les faltes.
Es podran imposar, també, altres mesures com ara les prohibicions d’obtenir subvencions o la prohibició de contractar amb el sector públic durant un termini de fins a tres anys.
