S’eliminarà com a causa automàtica d’extinció de la relació laboral el reconeixement de la Incapacitat Permanent de la persona treballadora (article 49.1.e de l’Estatut dels Treballadors)

Amb l’objectiu d’oferir un lloc de treball decent per les persones amb discapacitat, s’eliminarà l’acomiadament automàtic en determinades situacions de discapacitat, prioritzant opcions com l’adaptació del lloc de treball o canviar de funcions.

Serà elecció de la persona treballadora qui, a la seva voluntat podrà sol·licitar:

• Una adaptació del lloc de treball raonable, necessària i adequada.

• El canvi de lloc de treball a un altre de vacant i disponible, d’acord amb el seu perfil professional i compatbile amb la seva nova situació.

Així, serà obligatori per les empreses que realitzin ajustaments raonables que permetin a les personses amb discapacitat exercir el seu dret al treball, fins i tot si accedeixen a la situació de discapacitat amb posterioritat al’inici de la seva activitat professional.

Aquesta informació és de caràcter general i no constitueix assessorament jurídic. Per rebre assessorament o ampliar aquesta informació poden posar-se en contacte amb el nostre despatx.Aquesta informació és de caràcter general i no constitueix assessorament jurídic. Per rebre assessorament o ampliar aquesta informació poden posar-se en contacte amb el nostre despatx